Concurso Prefeitura de Bom Repouso MG 2026 oferece 322 vagas com salários de até R$ 19,6 mil

Oportunidades em Diversas Áreas no Sul de Minas

A Prefeitura de Bom Repouso, no estado de Minas Gerais, anunciou a abertura de um novo concurso público visando o preenchimento de 322 vagas imediatas. Organizado pela banca ABCP, o certame oferece oportunidades para candidatos de todos os níveis de escolaridade: alfabetizado, fundamental, médio, técnico e superior. Com remunerações que variam entre R$ 1.628,00 e R$ 19.641,00, a seleção atrai candidatos de toda a região que buscam estabilidade e excelentes benefícios.

Vagas e Remunerações

O edital 01-2026 apresenta uma lista extensa de cargos para atender às necessidades de diferentes secretarias municipais. Entre as funções de destaque estão as de Monitor de Apoio, com 83 vagas, e Professor, com 52 vagas. Para a área da saúde, o salário mais alto é destinado ao cargo de Médico do ESF, alcançando a marca de R$ 19.641,00 mensais.

Atenção: As inscrições para o concurso da Prefeitura de Bom Repouso seguem abertas até o dia 20 de julho. Não perca o prazo para garantir sua participação!

Cargos Disponíveis

Confira a distribuição de algumas das principais vagas ofertadas neste certame:

Inscrições e Taxas

Os interessados devem realizar a inscrição exclusivamente pela internet, através do portal oficial da organizadora ABCP. O período de inscrições encerra-se em 20 de julho de 2026. As taxas de participação foram fixadas de acordo com o nível de escolaridade, variando entre R$ 74,60 e R$ 114,60. É fundamental que o candidato acompanhe todas as publicações no site da banca para não perder as atualizações do cronograma.

Etapas do Concurso

O processo de seleção dos candidatos será composto por diferentes fases, dependendo do cargo pretendido. Todos os inscritos serão submetidos à Prova Objetiva, prevista para ser aplicada no dia 23 de agosto de 2026. Além desta, haverá Prova Prática para funções específicas (como Motorista e Operador de Máquinas) e Avaliação de Títulos para os cargos de nível superior, visando pontuar a experiência e formação acadêmica do profissional.